タイ就職 仕事探しで一番重要なのはタイ人材紹介会社選び

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タイで仕事を探すうえで一番重要なことは何なのだろうか?
それはタイの優良な人材紹介会社を選ぶことなのだ

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なぜ人材紹介会社が重要なのか?

タイの人材紹介会社は数多くあるが、質の悪い会社がある

  1. 登録しても何もサポートしてくれない
  2. 碌な求人を紹介してくれない
  3. 安価な給料の求人しか揃えていない
  4. 対応が遅い
  5. 仕事を紹介するだけ
  6. とりあえず入社させれば企業から紹介料を取れる為、マッチしていない求人でも入社させようと躍起になる

こんな人材紹介会社は辞めた方が身のためだ。

非常に良い会社もあるが、、タイではこのような人材紹介会社が多いのが実情だ。

ABC Avoid-Bad-Company

あなたはタイ就職について何も事前知識が無い。

あなたはタイ就職する以前にタイでの生活についても不安を抱いているはずだ。
居住食はどうなるのか?保険はどうなるのか?生活できるのか?
優良な人材紹介会社はタイの仕事、求人情報を紹介してくれるだけでなく、あなたの不安を抱いている事にも親身に相談に乗ってくれる。
実際私はタイに来る前にタイの生活について何も分からなかった。
ネットでいろいろ調べてはみるものの、正しいのか、間違っているのか判断付かなかった。
実際に来てみないと分からない、自分で体験しないと判断出来ない事はあるが、
既に現地で働いている人材紹介会社の方に相談出来る事は非常に意義がある。
少なくとも私は人材紹介会社の方に相談し、いろいろと教えて貰い、勇気を貰った事を強く覚えている。
完全に無知な状態だったのだ。
無知

タイでの人材紹介会社は日本での就職活動以上にタイ求人の求職者に対して親身に対応して貰う必要があるのだ。
タイの人材紹介会社はパートナーみたいなものだ。
何も知らないあなたがタイで何が出来るのか、道を広げてあげる道しるべを作ってあげる必要があるのだ。
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人材紹介会社があなたのタイライフを成功に導く

日本人の最低賃金は月50000バーツとタイの法律で決められているのだが、50000バーツ以下の求人もなぜか存在してしまっている。
タイに慣れてしまえば生活出来てしまうが、50000バーツ以下の求人はかなり厳しい生活を余儀なくされる。
最低限法律で守られた金額は貰える仕事を選ぶ必要がある。
そのかじ取りをするのがタイの人材紹介会社なのだ。
あなたのタイ就職およびその後のタイ生活を成功に導くのはタイ人材紹介会社なのである。
Good_Choice_Bad_Choice

タイで仕事を探すときは慎重に人材紹介会社を選ぼう

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